Recueillir des fonds au travail

L’organisation de votre propre événement de financement pour la Société canadienne de la SLA, tel un pique-nique d’entreprise ou des « vendredis décontractés », peut être une occasion de vous amuser tout en apportant votre pierre à l’édifice du combat contre la SLA. Ces activités amasseront des fonds qui serviront à financer des percées dans la recherche sur les causes de cette maladie, ainsi que sur les façons de la traiter et de la guérir, tout en contribuant à bâtir un esprit d’équipe parmi vos collègues ou employés. Elles permettront aussi d’augmenter la sensibilisation au sujet de cette terrible maladie.

Vous avez besoin d’un coup de main pour vous lancer? Voici deux excellentes idées, à la fois simples et amusantes.

*Veuillez prendre note que conformément à la Loi de l'impôt sur le revenu, la Société canadienne de la SLA n’est autorisée à délivrer de reçus officiels de dons de bienfaisance que pour les dons en argent. Aucun reçu pour fins d’impôt ne sera délivré pour les sommes obtenues en échange de biens ou de services. Pour de plus amples renseignements au sujet de ces lignes directrices et des critères d’admissibilité au titre de dons de bienfaisance, veuillez communiquer avec nous au 1 800 267-4257, poste 205.

Pause-café

Tout le monde a besoin de prendre une pause de temps en temps pour se reposer d’une journée chargée. Instaurer une « pause-café » dans le bureau est une manière simple de récolter des fonds qui ne demande pas beaucoup d’organisation. Les participants à ces événements échangent un don contre une tasse de café. Vous pouvez aussi offrir du thé ou des jus, et même ajouter des biscuits ou des viennoiseries pour susciter de plus gros dons.

En tant qu’organisateur, vous pouvez choisir une période de temps (telle une semaine ou un mois) au cours de laquelle vous promouvez cet événement auprès de vos collègues et récoltez leurs dons en échange de leur participation à cette pause de 20 à 30 minutes. Vous pouvez fixer une contribution minimum pour couvrir les dépenses défrayées lors de l’achat des rafraîchissements ou en laisser l’entière discrétion à vos collègues. Nous pouvons aussi créer une page Web pour l’événement afin de proposer une manière simple de contribuer en ligne.

Rassembler tout le monde pour une pause est une façon agréable d’unir le personnel pour une bonne œuvre. La Société canadienne de la SLA sera heureuse de vous procurer du matériel éducatif et de sensibilisation pour que vous le distribuiez durant la promotion de votre événement auprès du personnel. Veuillez communiquer avec nous pour obtenir plus d’informations.

Jours en jeans

Dans bien des milieux de travail, il existe une politique vestimentaire décontractée le vendredi, ou encore on tient occasionnellement une journée durant laquelle les employés peuvent se présenter en jeans. Pourquoi ne pas le faire pour une cause qui vous tient à cœur? Tenir une journée en jeans est idéal pour les bureaux très occupés et pour ceux qui n’ont pas le temps de planifier un événement ayant plus d’ampleur.

Si votre bureau offre déjà des vendredis décontractés, une manière facile d’amasser des fonds serait de nommer une autre journée dans le mois (qui n’est pas un vendredi) « Journée de sensibilisation à la SLA » et d’encourager les gens à faire un don en échange du droit de porter un jeans. Si votre bureau n’a pas de politique de vendredis décontractés, vous pouvez proposer à votre employeur de l’autoriser une fois par mois afin de récolter des fonds.

Bien sûr, rien ne vous empêche de le faire plus d’une fois par mois, mais il est important de prendre en compte la capacité de vos collègues à donner plus souvent, et les possibilités pour votre employeur d’autoriser son personnel à porter des jeans. La Société canadienne de la SLA sera heureuse de vous procurer du matériel éducatif et de sensibilisation à distribuer lorsque vous publiciserez votre événement parmi vos collègues ou employés.

Pour plus d’information ou pour commencer à planifier votre propre événement, prière de nous contacter aux coordonnées suivantes :